エンゲージメントサーベイ導入サポート・活用支援

サービス

御社のエンゲージメントサーベイは上手く導入できていますか？データを活用できていますか？

私たちが解決できること

このようなお悩みがある経営者様はご相談ください

エンゲージメントサーベイ・組織診断・従業員満足度の導入サポートをして欲しい。
エンゲージメントサーベイ・組織診断・従業員満足度のデータを活用できていない。
エンゲージメントサーベイ・組織診断・従業員満足度を社員に浸透させたい

エンゲージメントサーベイ導入サポート・活用支援を導入するメリット

エンゲージメントサーベイ・組織診断・従業員満足度の導入をサポートします。

エンゲージメントサーベイ導入後のデータの活用方法を支援します。

リーダー・管理者がエンゲージメントサーベイのデータをマネジメントに活かす落とし込みを支援します。

リーダー・管理者のマネジメント力を見える化させられます。

サービスの特徴

エンゲージメントサーベイ・組織診断・従業員満足度などの診断・リサーチを取り入れる企業が増えています。

しかし、ただ、リサーチしただけでは効果は期待できません。
・幹部が、リサーチしたデータを元に、組織を良くすると覚悟を決める。
・現場のリーダー・管理者が、リサーチする意味を理解する。
・現場のリーダー・管理者が、データを通じたマネジメントをする。

エンゲージメントサーベイを活用して組織を良くしていくためには、
こうしたポイントが欠かせません。

カチカは、エンゲージメントサーベイを、より良い組織づくりに活かすサポートができます。

エンゲージメントサーベイ・組織診断・従業員満足度調査

エンゲージメントサーベイは、様々な会社がツールを出していますが、私たちはwevox[ウィーボックス]をお勧めします。
1人月額300円で、組織コンディションを把握できる点が強みです。

エンゲージメントサーベイの定着支援

エンゲージメントサーベイの回答率は、回を追うごとに低下していくケースが多いです。
リーダー・管理者が、エンゲージメントサーベイを理解していないことが原因です。
リーダー・管理者を巻き込みながら、エンゲージメントサーベイのデータを活用し、組織を改善する支援をします。

一般社員のエンゲージメントを高める研修

エンゲージメントを高めるためには、会社側の努力、リーダー・管理者の努力も必要ですが、一般社員にも変わってもらう必要があります。
・周りの方との信頼関係の築き方。・メンバーの理解を深めるワークショップ。・部下に、仕事のやりがいを持ってもらうために。こうした研修を実施することで、一般社員のエンゲージメントを高めるサポートをします。

実績・事例

企業ブランディング

分譲住宅事業

本社所在地	愛知県
資本金	3億円
従業員数	72名
売上高	119億円（2017年3月期）

ブランディング支援による成約率の向上

ブランディング支援により、これまでよりも所得の高い層からの反響を得られるようになり、新規分譲地の販売開始時の成約率が通常時と比較して75％向上。

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